依楠尔雅
发布于2018-05-23 宝宝宝宝还没有出生时
阅读“
弄清生育保险的相关事宜
”后,写道:
我想问一下比如说公司有交保险,但要生孩子前几个月离职了,生育保险还可以报吗
看今日推荐知识,收听崔医生语音
发布于2018-05-23 宝宝宝宝还没有出生时
我想问一下比如说公司有交保险,但要生孩子前几个月离职了,生育保险还可以报吗
同问
不可以的,生育险不能断交,可以找别的公司挂靠
没有的
不能
生育险不能断缴,况且职工怀孕期间用人单位不得与员工解除劳动关系,否则需要补偿员工“三期”即孕期、产期、哺乳期”的**,离职需要双倍赔偿金的。
回复:江上雨8511自动离职的不需要赔偿 怀孕期间是用人单位不能开除你 你可以选择走人
离职应该没得陪吧。不然不会刚怀孕就被逼自动辞职,每个月几次约谈。公司又不敢辞我,如果离职有得陪的话都不会让我自动辞职了
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